企業の戦力としてのアラカン？

最近、ことあるごとに目にす
るのは、「人生100年時代」と
かいう言葉ですよね。そして、
それにともなって、60歳以上
の定年を過ぎた人たちを「戦力」

と呼ぶことも多くなっているよ
うで…

戦力ったって、スポーツとかの話じゃ

なくて、もちろん「働き手」としての

戦力なわけですね。企業の雇われ戦士。

まあ、「少子高齢化」で「人生100年

時代」ですしね。60過ぎても働いても

らわないとという気持ちもわからない

じゃありません。

それに、まあこれまで通り働きたいと

いう人もいるでしょうしね。そこはま

あ、ニーズとニーズがマッチングすれ

ばいいとは思います。

ですが、

それだけなの？とも思うわけですよ。

アラカン世代（以降）の人たちは結局

企業の「戦力」でいることしか求めら

れていないのか？もうちょっと別の形

で、社会の中で役割を果たすこともあ

るんじゃないの？とか思うわけです。

Facebook 友達の方がシェアされてた

んですけど、「熟戦力」とかいう言葉
を使っている人がいてですね、正直、
なにそれ気持ち悪い、そのネーミング
どうよとか思うわけですが…。某リ○
○ート関連の人材派遣業の人なので、
しょうがないなーとか思うわけですけ
どね。

もうちょっと広い目でアラカンやそれ
以上の人のことを見てもらえないかな
あ、と。人それぞれ色々あっていいん
じゃないかと思うんですが。同じ「働
く」にしても、企業の中の１戦力とし
て働くだけが全てではないでしょうし
ね。考え方の枠組みをもう少し広げら
れないでしょうかね。

たとえば、ジャムセッションをする力

を身に付けて、音楽をみんなで楽しむ
ことができるようになる。演奏を聴か
せて、聴いた人の心を豊かにしたり、
癒したりする。そんなことも社会の中
で「力」になるはずではないのか？
（あえて「戦力」とはいいませんが。
別に戦いたいわけじゃないので）

もちろん、音楽以外にもあるでしょう
しね。

そんなことを思う今日この頃ではあり

ました。

て、ことで。

それでは、また。(￣▽￣)

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